Absenteísmo: como evitar e ter mais produtividade dos funcionários

Absenteísmo

Entre os diversos desafios que uma empresa precisa lidar na gestão de pessoas, provavelmente, o mais difícil seja o absenteísmo. Trata-se da falta habitual e injustificada ou atrasos recorrentes dos colaboradores. Existem muitos motivos para que isso aconteça, inclusive em grande escala. Entre eles, podemos citar o excesso de trabalho, a insatisfação com a carreira e até o mau relacionamento com os gestores e os colegas. De qualquer forma, é fundamental que a organização busque soluções para esse problema. Neste post apresentamos algumas formas de lidar com o absenteísmo. Continue lendo…

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